Непреднамеренные ошибки работника, и рекомендации по предотвращению, исправлению 10. Не фиксация своей работы: Если не фиксируете свою работу и не проверяете табель учёта вашего рабочего времени, то будьте готовы к «недостаче» часов,…

История Сергея о том, что настойчивость важнее, чем безупречность правовой системы В мире трудового права есть два типа работников: те, кто молча терпит нарушения со стороны работодателя, и те, кто…

В Государственную Думу внесён законопроект, который может стать важным поворотным моментом в социальной политике России: предлагается освободить от уплаты налога на доходы физических лиц (НДФЛ) женщин с детьми при соблюдении…

По итогам первых девяти месяцев 2024 года средняя заработная плата врачей в России достигла отметки в 123 259 рублей. Об этом сообщил министр здравоохранения Михаил Мурашко, чьи слова приводит ТАСС.…

В Государственной Думе обсуждается новый законопроект, который может существенно повлиять на трудовые отношения в России. Глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов (ЛДПР) разработал документ,…

Министерство труда и социальной защиты России опубликовало отчет, в котором прогнозируется снижение потребности в двух ключевых категориях работников к 2029 году: госслужащих и продавцах. Согласно данным, представленным РБК, в ближайшие…

Недавнее поручение Президента России Владимира Путина о назначении детских пособий семьям с низким уровнем доходов стало важным шагом на пути к улучшению социальной поддержки граждан. Указание, опубликованное на сайте Кремля,…

Правительство Российской Федерации поддержало инициативу бизнеса об увеличении допустимого количества часов сверхурочной работы с 120 до 240 часов в год. Президент Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП) Александр Шохин отметил,…

С 1 февраля 2024 года в России более 40 различных выплат и пособий будут проиндексированы на 9,5 процента в соответствии с уровнем инфляции, составившим 9,52 процента по данным Росстата. Об…

В условиях нестабильной экономической ситуации многие компании вынуждены принимать решение о сокращении кадров. Однако Трудовой кодекс России защищает определенные категории работников от увольнения. Согласно статье 81 ТК РФ, существуют четкие…